BurnOn - Fit für eine starke Führung

Gerade Phasen hoher Belastung mit ausgeprägtem Arbeitsstress  werden fast immer mit scheinbar bewährten Handlungsroutinen zu bewältigen versucht, getreu dem Motto: „wie bisher nur mehr“. (siehe Machbarkeitsstudie: Zum Verhältnis von Belastung und Regeneration im mittleren Management von Klein- und mittelständischen Unternehmen (KMU), Uni Oldenburg, 2011)

Hier setzt unser Training „BurnOn - Fit für eine starke Führung“ an. Das Training zielt darauf ab, den täglichen Energieaufwand so zu steuern, dass Ziele energieschonend und effizient zugleich erreicht werden, Erschöpfungszuständen bei Dauerbelastungen vorgebeugt wird und damit unternehmerische Risiken vermieden werden.

Führungskräfte werden dafür sensibilisiert und trainiert, arbeitsbedingte Verausgabung und betriebsbezogene Regeneration beigleichzeitiger Förderung der Wettbewerbsfähigkeit ausgewogen organisieren zu können – sowohl für sich selbst als auch für die Beschäftigten im Verantwortungsbereich. 

Das Training beinhaltet kognitive Wissensvermittlung, individuelle Wahrnehmungs- und Regenerationsübungen sowie die Reflexion einer Energie schonenden Führungsarbeit. Ein Training kann mit maximal 12 - 14 Teilnehmenden durchgeführt werden. Es erstreckt sich mit 3 ganzen Tagen über einen Zeitraum von etwa 6 Wochen. Zwischen den einzelnen Trainingstagen sind individuelle Übungsphasen und Beobachtungsaufgaben vorgesehen, um die erlernten Strategien zu festigen. 

"BurnOn" hat 2014 den 2.Platz des Deutschen Weiterbildungspreises 2014 gewonnen. Bewertungskriterien der mit prominenten Vertretern aus Wissenschaft und Wirtschaft besetzten Jury waren Neuigkeitsgrad, wirtschaftliche Relevanz, Wirkungspotenzial, Praktikabilität sowie branchenübergreifende Bedeutung.

Die Zusammenfassung des Trainings sowie ein Angebotsprospekt steht Ihnen unten als Downloads zur Verfügung.

Mehr Infos: Dr. Jens Dehrmann dehrmann@i-f-g.net 

Mehr Infos: Dr. Johann Bölts johann.boelts@uni-oldenburg.de